HOMEDISCLAIMERCONTACT
CHECK IN
e-mail adres
wachtwoord
ZOEKEN
trefwoord
NLEN
OUT OF HOSPITALITY ?
C.A.D.T. Meting
De "Competence Analysis and Development Tool" (CADT®) is een werkelijk unieke methode voor het meten- en ontwikkelen van competenties.

Het nieuwe is dat we met behulp van CADT niet alleen zicht krijgen op de competenties en ontwikkelpunten, maar ook op de competenties die als aangepast gedrag worden ingezet. Daartoe maken wij niet alleen gebruik van teksten (cognitief) maar ook van beelden/afbeeldingen (beleving).

De combinatie van deze twee methoden is nieuw en geeft informatie over de werkelijke competenties van de deelnemer. Een goede analyse van de meting kan in een vroegtijdig stadium stress, vermoeidheid e.d. in een inzichtelijk kader plaatsen waardoor verbeteringen kunnen worden ingezet. Vermoeidheid en stress zijn het gevolg van die competenties die als aangepast gedrag worden gebruikt in het werk.

Geen enkele meting, buiten CADT, kan het onderscheid maken tussen werkelijke competentie en aangepast gedrag. De deelnemer krijgt daardoor meer bewustwording op die competenties die niet vanuit innerlijke drijfveren ontstaat maar louter door aanpassing. Daardoor zal werkplezier toenemen, stress en vermoeidheid verminderen en ziekteverzuim afnemen.


De bestemming van de mens, waartoe hij hier is, is zijn innerlijk palet te kennen. Het palet van het Zelf, wie hij ten diepste is. Naarmate het palet meer kleuren bevat, zal de aansluiting met de ander diepgaander en meer verbindend zijn. Door oprecht zelfonderzoek binnen de beleving kan men het pallet aanvullen. De schaamte en schuld verdwijnen, de arrogantie, die slechts ter bescherming dient, is niet langer nodig, men kan vrij en bewust in het leven staan.


Analytische Psychologie
Het topje van de ijsberg...De term analytische therapie is geïntroduceerd door Professor Dr. C.G. Jung (1875 - 1961) die meende dat bij het individu zowel bewuste processen als onbewuste processen plaatsvinden. Deze onbewuste processen hebben een grote invloed op ons denken en handelen. Vergelijkt u maar eens het verbale en het non-verbale.
Uit onderzoek blijkt dat intermenselijke overdracht van informatie slechts voor 20% uit gesproken tekst bestaat, en voor 80% uit non verbale communicatie zoals houding, gedrag, gelaatsuitdrukking enzovoorts. Zo geldt dit ook voor ons onbewuste.


Dit kunt u vergelijken met een ijsberg, waarvan het grootste gedeelte onderwater ligt...

Analytische psychologie behelst dus het geheel van bewuste en onbewuste processen waardoor wij als mens gedreven worden, onze verliefdheden leven, onze emoties laten stromen, onze boosheid uiten en onze tekortkomingen herkennen of maskeren.

De analytische psychologie werkt met termen als introvert/extravert, met schaduw, met anima/animus en in de dialoog met de client probeert de coach de diepere drijfveren en remmingen aan de client te spiegelen waardoor deze zelf tot bewustwording komt. In deze dialoog komen woorden als moeten, veranderen, oplossen en dergelijke nooit voor. Het is de bewustwording van de client die al deze termen als het ware integreert in zijn leven waardoor werkelijke en diepe veranderingen kunnen plaatsvinden.
Professor Doctor Carl Gustav Jung
Carl Gustav JungDe Zwitserse psycholoog Professor Doctor Carl Gustav Jung ontwikkelde een typologie die ten grondslag ligt aan zijn analytische psychologie. Hij behandelt de tweedeling extraversie-introversie en de vier psychologische grondfuncties - denken, voelen, gewaarworden en intuïtie.


Jung onderzocht de relatie van de cultuurgeschiedenis tot deze typologie en legde de connectie tussen de verschillende typologieën en de collectieve oerbeelden (archetypen) die de mensheid in de loop der eeuwen heeft opgebouwd. Met behulp van de psychologische typologie is het mogelijk om menselijke karaktertrekken en psychologische voorkeuren te classificeren en dichter bij het wezenlijke van een individu te komen.
Kennismaken met CADT®?
Wanneer u meer wilt weten over de waarde van de Courtesy Competentie Analyse & Ontwikkelings Tool voor u én uw organisatie(s), neem dan contact met ons op cadt@courtesymasters.com.
Nieuwe Vacatures
Executive Sous Chef
in 
United Kingdom 
Restaurant Manager
in 
Noordwijk 
Instructeur Skotel
in 
Den Haag 
Restaurant & Banqueting Manager
in 
Rotterdam 
Front-Office Manager
in 
Leiden 
Food & Beverage Manager
in 
Drenthe 
Conference & Event Coordinator
in 
Haarlem 
Horeca Manager
in 
Harderwijk 
alle vacatures

Nieuwsbrieven

Vul hieronder uw e-mail adres in om u aan te melden voor de Courtesy Masters Nieuwsbrieven.

e-mail adres
job search agents
Vul hier uw e-mail adres in voor de automatische Courtesy Masters Job Search Agents.
e-mail adres
NIEUWS
Courtesy Nieuwsbrief Augustus 2008
28-08-2008
  Geachte lezer, Drukte alom op ons kantoor in Den Haag. De nieuwe websites zijn bijna klaar en we kijken uit naar de ingebruikname van verschillende nieuwe ...
Courtesy Nieuwsbrief Juli 2008
29-07-2008
  Geachte lezer, Wellicht heeft u het al opgemerkt, maar onze websites worden op dit moment voorzien van een nieuw design. Tegelijk worden diverse nieuwe tools gebouwd, ...
Courtesy Masters Nieuwsbrief Mei 2008
13-05-2008
VACATURES Director of Food & Beverage details Wij zoeken een zware F&B Manager / Director of F&B die verantwoordelijk wordt voor twee grote restaurants, banqueting en evenementen ...
Courtesy Masters Nieuwsbrief April 2008
28-04-2008
  VACATURES Sales Director Hospitality Recruitment South-Africa details Bijzonder interessante vacature voor een Pionier en Zelfstandig Ondernemer: Executive Search, Recruitment & Young Talent Scouting voor de gastvrijheidbranche in ...
oplossingen voor werkgevers

Werving & Selectie

Interim & Projecten

Recruitment Outsourcing

Competentie Analyse

vacaturebanken

Sales & Marketing

Rooms Division

Food & Beverage

Keuken

Personeel & Organisatie

Onderwijs & Training

Financieel

General Management

Executives

voor werknemers

Werkwijze

tools

RSS Feeds

Job Search Agents

Google Toolbar

Google Maps Zoeken

Uitgebreid Zoeken

over ons

Commitment

Team

Juridisch

Colofon

Feedback

Links

| Powered by Otys